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昭化区安监局三措施促新进职工角色转换
发布时间：2018-11-02 16:49 来源：广元市昭化区安全生产监督管理局

一是深入谈心谈话。局党组书记、局长张琦与每位新进职工面对面深入开展谈心谈话，了解工作、家庭、专业、特长、爱好等多方面情况，同时提出了要加强学习、努力工作、遵守纪律等多方位要求，希望新进职工尽快进入工作状态。

二是强化跟班学习。根据新进职工专业特征和工作经历，将新进职工分配到相关股室进行跟班学习，在各业务部室挑选具有丰富生产经验和扎实理论基础的业务骨干人员，采取一对一跟班形式对新进职工进行传道授业。

三是加强业务培训。安监工作专业性强，对法律法规的掌握要求高，为帮助新进职工尽快掌握相关法律法规和业务知识，区安监局每周开展两次内部业务培训，由业务骨干人员为新进职工解读法律法规和传授工作经验。

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