广元市昭化区机关效能建设考核办法

　　为进一步提升机关效能建设，切实优化经济发展环境，经区政府主要领导同意，将以下内容纳入综合目标考核，在各单位综合目标考核成绩中进行加扣分。

　　一、单位主要领导因效能问题受到效能告诫（诫勉谈话）及以上的每人次扣0.5分,班子成员每人次扣0.3分，其他机关工作人员每人次扣0.1分。

　　二、单位因效能问题被问责的，每个次扣0.5分。

　　三、效能投诉被查实的，每个次扣0.1分，未按要求整改的加扣0.1分，单位及个人问责按前款规定执行。

　　四、效能问题被区检查组发现的，每个次扣0.1分，未按要求整改的，每个次加扣0.3分；被市检查组发现的，每个次扣0.3分，未按要求整改的，每个次加扣0.5分。

　　五、累积扣分2分及以上的单位，年终考核降低一个格次，并追究责任人和主要负责人责任。

　　六、成功创建为区级示范单位（岗）的，每个加0.2分，市级每个加0.5分。