昭化区总工会用“四抓”强化作风纪律建设

昭化区总工会坚持将纪律挺在前面，坚持抓学习教育、抓关键少数、抓责任落实、抓执纪问责，强化纪律作风建设。

抓学习教育。坚持每周集中学习一次，认真领悟学透习近平新时代中国特色社会主义思想，同时结合当前学习的主要内容，由单位“一把手”组织全体干部职工学习上党课，使全体干部职工时刻遵守廉政纪律。

抓关键少数。抓好科级及以上中层干部廉政教育，充分发挥领导干部的模范带头作用，引领全体干部职工自觉遵守各项纪律，打造风清气正的政治生态。

抓责任落实。坚持将纪律挺在前面，层层签订党风廉政建设责任状，形成一级抓一级、层层锁紧管党治党责任链条，推进纪律作风建设。同时签订家庭成员廉政承诺书，促使党员干部家属参与到廉政建设当中，督促干部职工在家遵守廉政纪律。

抓执纪问责。以永远在路上的执着，把全面从严治党引向深入，以零容忍的态度惩治违纪违法，不搞下不为例，将从严治党落到实处。

通过抓教育抓问责，区总工会干部职工精神面貌进一步好转，没有发生一起干部职工违法违纪行为。