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广元市昭化区食品药品和工商局

关于印发《“作风纪律深化年”活动中开展干部职工全覆盖谈心谈话工作方案》的通知

各基层所、机关各部门：

现将《广元市昭化区食品药品和工商局在“作风纪律深化年”活动中开展干部职工全覆盖谈心谈话工作方案》印发给你们，请认真按照方案抓好落实。

附件：1.广元市昭化区食品药品和工商局在“作风纪律深化年”活动中开展干部职工全覆盖谈心谈话工作方案

2.广元市昭化区食品药品和工商局干部职工全覆盖谈心谈话安排表

3.广元市昭化区食品药品和工商局“作风纪律深化年”干部职工谈心谈话记录表

广元市昭化区食品药品和工商局

2018年4月2日

附件1

广元市昭化区食品药品和工商局

在“作风纪律深化年”活动中开展干部职工

全覆盖谈心谈话工作方案

为深入贯彻落实党的十九大精神，进一步加强食药工商干部队伍作风纪律建设，加快建设现代化产城一体城乡融合绿色发展的昭化新区，根据市区“作风纪律深化年”实施方案总体安排部署，决定2018年4月至5月全面开展干部职工全覆盖谈心谈话。现制定如下工作方案。

一、谈心谈话主题

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实中央、省市区委关于深化作风纪律建设部署要求，突出“以从严坚守底线、用实干决胜小康”主题，通过开展干部全覆盖谈心谈话，引导局领导班子和党员干部增强“四个意识”，推动全局上下政治大对标、思想大解放、作风大转变、工作大落实，着力营造保持定力、敢于担当、满怀激情、风清气正的干事创业环境。

二、谈心谈话对象及实施主体谈心谈话工作

谈心谈话工作原则上按照干部管理权限进行，具体谈心谈话对象及实施主体如下：

（一）局领导班子成员由党组负责人进行谈心谈话。

（二）各股、所负责人由分管领导分别进行谈心谈话。

（三）第一书记由党组书记、局长进行谈心谈话。

（四）股室、所有干部职工由所长、股长负责谈心谈话。

三、谈心谈话内容

（一）宣讲党的十九大、习近平总书记来川视察重要讲话、省委彭清华书记在省委常委会（扩大）会议上的重要讲话、省委十一届二次全会、市委七届六次全会、区委七届五次全会精神，传达中央、省市区委关于深化作风纪律建设部署要求。

（二）结合对领导班子和干部队伍日常研判及年度考核情况，对领导班子和干部提要求，肯定工作成绩、指出努力方向、谈实职责任务。

（三）有针对性地了解掌握干部的思想动态、意愿诉求和工作生活中的实际困难，释疑解惑，排忧解难，激发工作活力。

（四）对个别倾向性、苗头性问题，特别是对干部群众口碑不好、有信访反映的干部，要及时“咬耳扯袖”，提醒警示，明示利害，防微杜渐。

四、谈心谈话方式

综合运用集中谈、分类谈、个别谈、请来谈、上门谈等多种方式，深入开展谈心谈话，做到应谈尽谈、全覆盖、全落实。对重点对象，主要采取个别谈的方式，谈深谈透，谈出共识、谈出活力、谈出干劲。

五、工作要求

（一）精心准备谈心谈话提纲。要梳理谈话对象及所在岗位相关情况，认真分析、精准“画像”，有针对性地拟定谈话提纲，做到有的放矢。

（二）坚持正面引导激励。重在传达中央、省市区委落实十九大精神和作风纪律建设的重要部署，激励干部把主要精力放在干事创业上，习惯在“严”字下工作和生活。

（三）认真做好谈心谈话记录。要采取适当方式，对谈心谈话情况进行记录，要详细记录谈话的主要内容、反映的突出问题和整改落实措施，随机谈话的内容要在谈话结束后及时进行补充记录。

附件2:

广元市昭化区食品药品和工商局干部职工

全覆盖谈心谈话安排表

附件3:

广元市昭化区食品药品和工商局

“作风纪律深化年”干部职工谈心谈话记录表