4月14日，昭化区组织全区11家定点培训机构、局机关相关股室和部门负责人召开会议，研究部署2023年培训机构工作。区人社局党组成员、副局长王伟出席会议并讲话。
会议传达学习了省、市人社工作会议、就业工作会议关于就业培训工作的部署要求，全面总结了2022年度全区就业培训工作，分析研判了当前就业培训工作面临的新形势、新任务、新要求、新问题，安排部署了2023年度培训工作。
会议指出，开展就业培训工作是拓宽劳动者就业渠道选择的有效途径，是提升劳动者素质的重要举措，是破解就业机构性矛盾，缓解就业压力，提升就业质量的现实需要。
会议要求，要高度重视就业培训工作面临的新问题，增添新措施，体现新特色。相关股室、经办机构要与培训机构密切配合、通力协作，在找问题、促整改、补短板、强弱项上动真格、下真功。要始终规范抓培训、聚焦就业创业抓培训、创响品牌抓培训、服务中心工作抓培训，确保高质量推进就业培训工作。要以群众满意和社会认可为导向，提升培训针对性、时效性，以培训工作的实效助推经济社会发展。