2023年5月8日至5月31日，区委第五巡察组对昭化职中党总支进行了常规巡察。8月29日，巡察组向昭化职中党总支反馈了巡察意见。巡察组实事求是、客观公正地指出了昭化职中党总支对学生教育管理、校园安全治理、严格内控制度、项目实施监管、加强学校党建等方面存在的问题，有针对性提出了整改意见和建议。自意见反馈之日起，昭化职中党总支对巡察反馈问题进行了集中整改，现将整改落实情况（部分）通报如下。
一、整改工作开展情况
（一）统一政治思想，层层压实责任。收到巡察反馈意见后，学校党总支及其主要负责人切实增强政治自觉，强化政治担当，统一思想，站位全局，深刻认识巡察整改的重大意义，把巡察整改作为重大政治任务，认真抓好整改落实。迅即召开党总支会议，对整改工作全面安排部署，成立巡察整改工作小组，加强组织保障。建立问题清单、任务清单、责任清单，明确整改措施、整改目标、整改时限，压紧压实整改责任。
（二）坚持问题导向，狠抓整改落实。学校党总支认真研究制定整改方案，精准对标，细化措施，倒排工期，明确时限，深挖本源，注重成效。对个性问题对号入座，落实到岗到人头，对共性问题按班子成员分工情况逐项梳理分解、归类整理汇总，做到了巡察整改全员参与、上下联动、严实标准、精准发力、强势推进。认真对照整改方案，做到整改一个销号一个，坚持举一反三、深刻反思，做到标本兼治，建立长效机制，把落实整改作为改进作风、推动工作、加快发展的实际行动。
（三）强化跟踪督查，健全长效机制。在落实整改中，学校加强督察督办和跟踪问效，紧紧抓住重点问题、重点领域和关键环节，带动相关问题解决，提高整改效率。为堵塞管理漏洞、补齐发展短板，形成按制度办事、靠制度管人的长效机制，在整改中新建了每周管理工作清单、激情德育体系、精准教研体系、高效课堂体系、悄悄话信箱管理办法等7个制度；修订完善了严肃党内政治生活、加强教职工政治学习、“学习强国”考核办法、值周网格化管理、职称评审、岗位晋升等22个制度，保障整改工作常态化、长效化推进。
二、巡察整改落实具体情况
对照区委第五巡察组反馈的3大类8个方面15个具体问题，通过整改落实，除党员发展滞后问题需长期整改外，其他问题已全面整改到位。
（一）聚焦党中央决策部署和省委工作要求在基层落实情况
1.关于对学生教育管理乏力的问题
整改情况：通过交流谈心、法治教育、警校共育、落实德育量化考核、举办励志班、开展丰富多彩的各类活动、设立悄悄话信箱、召开主题班会、改善学习生活条件、增设管理人员，学生干部竞选培训等系列措施形成了学生自主管理的德育模式。学生的规矩意识、制度意识、法纪意识得到了显著增强；校风明显好转，教风严、班风正、学风浓，涌现了一大批优秀管理人员和品学兼优学生，学校募捐4万元，全部用于表扬奖励199名学生；“三全”育人机制基本建成，学生良好的行为习惯全面养成，学生违纪违规行为得到了有效遏制。
2.校园安全治理不到位的问题
整改情况：通过完善管理机制、落实专项整改，严格追责问责等措施，加强校园安全治理。学校消防管网和设施设备更新升级，教学综合楼长期不通消防水的问题得到彻底解决，通过了区消防大队的检查验收，相关管理人员自觉主动定期排查消防安全隐患已成常态；对学校食堂进行了维修改造，加强了从业人员培训、考试考核和过程监管，修订完善了19个食品安全管理制度并认真落实，食品安全管理水平得到大幅提升，在全市教育系统交叉检查和区领导对我校食堂包保检查中均得到好评。
（二）聚焦群众身边腐败问题和不正之风情况
3.内控管理制度不健全，财经纪律执行不严。
整改情况：通过召开整改会议、落实责任追究、加强建章立制、规范教育收费、严格审核把关等系列措施落实整改。全面提高了严守财经纪律的自觉意识，修订完善并建立健全了财务管理制度，严格规范了教育收费行为，做到了财务定期公示公开，严格落实政府采购项目的规定要求，建立了双审双签的财务审核报销制度，做到了开源节流、厉行节约。严格执行《中华人民共和国预算法》，量入为出，加强内控，切实把有限的资金用到了刀刃上。
4.项目实施不规范，现场监管不力。
整改情况：通过落实责任追究和责任倒查、加强项目管理业务学习培训、严格执行项目管理四项制度、做到项目审批程序规范，责任主体到位，定期召开监理例会，过程管理精细、要素保障有力，认真严格履约、公正从严验收，积极推进项目实施。一是增强了法纪意识，项目管理能力显著增强；二是严格执行“四制”，项目监管得力；三是过程管理扎实，管理水平明显提升；四是项目实施程序合规，全部质量合格；五是项目资料规范完善，安全进度控制到位；六是严格认真履约，资金拨付及时，加强项目后期管理，特别是质保期管理，充分发挥了项目的使用效益。
（三）聚焦基层党组织领导班子和干部队伍建设情况
5.班子成员政治觉悟不高、学习力不强、执行力偏软。
整改情况：通过加强政治学习、实行清单管理、履职能力培训、建立“三联”机制、开展履职践诺、优化干部结构、激励创先争优等措施加强干部队伍建设，明确“转作风、提素质、抓落实”要求，提高了班子成员的政治觉悟和工作执行力，鲜明用人导向，形成了科学的选人用人机制。
6.关于党建工作弱化的问题
整改情况：一是进一步强化了党建引领，党组织主体作用、书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”和党员榜样示范作用凸显；二是进一步强化支部组织建设、阵地建设、文化建设，培养王天芬同志为入党积极分子，刚入职的年轻教师冯茂波、赵敏君递交了《入党申请书》，新转入了中共党员20人，进一步壮大了党员队伍；三是支部“三会一课”活动开展逐渐规范，支部党务工作力量得到加强，活动收到了实效；四是固定党日活动、志愿者活动形式多样、成效明显，严肃党内政治生活，大兴批评与自我之风；五是加强党风廉政建设、师德师风建设、纪律作风建设，有力推动了学校高质量发展。
三、下一步打算
对区委巡察反馈的问题，昭化职中党总支已按要求开展了集中整改，但目前取得的成效只是阶段性的。我们将勇于自我革命，发扬钉钉子精神，持续用力，久久为功，坚持标本兼治，全面深入整改。深入贯彻落实立德树人根本任务，坚定不移推进教育教学改革，不断提升学校治理能力和治理水平，推动昭化职业教育高质量发展。
（一）聚焦巡察反馈问题，持续深入整改弱项短板。
一是加强党对学校工作的全面领导。加强组织建设、作风建设和党风廉政建设，常态化开展“三会一课”，强化党建引领，积极推进党组织领导的校长负责制。二是坚持意识形态工作与教育教学工作同安排、同部署、同检查、同考核，做到目标同向，工作合拍，措施配套，抓好意识形态工作。三是精心打造两支队伍。通过政治学习和活动开展，建设团结务实、勤政廉洁的领导班子和进取奉献、业务精湛的教师队伍。四是切实开展校本教研、校本培训和课题研究、学生系列文体活动和社会实践活动，让师生在活动中锤炼品格、彰显个性。五是加强信息宣传，让职业教育改革发展的各项政策家喻户晓、深入人心。六是加强学校管理，加快专业建设，开展校企合作，深度产教融合，实现学生高质量就业和高水平升学，办人民满意的职业学校。
（二）聚焦职业教育发展，持续高效搞好主题教育。
一是提高政治站位，深刻认识开展主题教育的重大意义。全体党员教师要全面学习深刻领会习近平总书记关于教育的重要论述的精髓要义和实践要求，争做“四有”好老师，树立“躬耕教坛、强国有我”的志向和抱负。二是全面领会中央、省委、市委、区委精神，准确把握主题教育目标要求，紧紧围绕全省中职学校达标工程和昭化职中“34520”工作思路，瞄准高质量发展目标，推进“三教”改革，落实立德树人根本任务。三是加强组织领导，落实主题教育各项任务，压实主体责任，坚持分类实施，确保学校主题教育成效明显，为建设社会主义现代化“四城新区”和区域教育发展新高地贡献力量！
（三）聚焦机制体制建设，谱写党建业务结合文章。
夯实制度基础，把党的政治优势、组织优势、密切联系群众优势转化为推动教育教学工作发展的优势，促进党建工作机制更加精准对接教育教学工作所需，把党的领导融入教育教学全过程。推动党建工作和业务工作抓在平常、融入日常，完善党建考核评价体系和党建业务工作联动机制，使党建工作与业务工作相互促进，深度融合。坚持围绕中心抓党建、抓好党建促业务，党建工作和教育教学统筹一体推进，以系统思维推动党建工作和业务工作目标同向、部署同步、工作同力，以高质量党建引领高质量发展，全面推动学校办学条件再提升、办学规模再突破、师资结构再优化、专业内涵再丰富、办学质量再提高。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：0839-8730909。电子邮箱：949296411@qq.com。
